Impfpflicht im Gesundheitswesen: Das passiert mit Ungeimpften beim BRK in Bayreuth

Ab Mittwoch, 16. März 2022, gilt die einrichtungsbezogene Impfpflicht im Gesundheitswesen. Ab dann müssen Mitarbeiter des Gesundheitswesens einen gültigen Impf- oder Genesenenausweis vorbringen können. Andernfalls muss der Arbeitgeber dies dem Gesundheitsamt melden.

Arbeitsrechtliche Konsequenzen auszusprechen, obliegt allerdings dem Arbeitgeber. Wie geht das Bayerische Rote Kreuz (BRK) in Bayreuth in einem solchen Fall vor? Kann auf ungeimpfte Retter verzichtet werden? Das bt hat nachgefragt.

Hohe Impfquote beim BRK Kreisverband Bayreuth

Die Impfquote unter den Mitarbeitern des Bayerischen Roten Kreuzes in Bayreuth sei sehr hoch, wie Pressesprecher Tobias Schif auf Anfrage des bt erklärt. Nur sehr wenige Mitarbeiter hätten sich bislang noch nicht gegen das Coronavirus impfen lassen. Eine drohende Personalknappheit durch die Impfpflicht sei nicht zu erwarten.

Dennoch nehme der BRK Kreisverband die Sorgen seiner Mitarbeiter sehr ernst, so Schif weiter. Man sehe sich daher in der Verantwortung, mehr als nur seine Fürsorgepflicht gegenüber den Mitarbeitern zu leisten. Deswegen habe man in den vergangenen Wochen einige Gespräche mit den betroffenen Mitarbeitern geführt, um gemeinsam individuelle Lösungswege zu erarbeiten.

Diese Gespräche hätten außerdem gezeigt, dass es zwar durchaus ein paar wenige Mitarbeiter gebe, die sich bisher nicht haben impfen lassen, jedoch verfügen diese über triftige medizinische Gründe und gültige Belege hierfür.